B。本来愿意,但负担不了家庭生活,只好作罢。
C。不愿意。
24。如果你被列为下岗人员不得不离开工作,你昀难舍的是什么?
A。钱。
B。工作本身。
C。工作过的单位。
25。你会为了消遣而请一天事假吗?
A。会的。
B。不会。
C。如果工作不太忙,有可能。
26。你觉得自己在工作中不受赏识吗?
A。偶尔这样想。
B。经常这样想。
C。很少这样想。
27。关于你的职业,你昀不喜欢哪一点?
A。时间总不是自己的。
B。乏味。
C。总是不能按自己的方法做事。
28。你把个人生活与工作分开吗(这问题昀好请你爱人回答)?
A。严格地分开。
B。时常分开,但也有一些分不开的地方。
C。完全没有分开。
29。你建议自己的孩子做你这种工作吗?
A。是的,如果他有能力并从合适的话。
B。不会的,而且要警告他不要做这种工作。
C。不劝他做,也不阻拦他。
30。如果你赚了或继承了一大笔钱,你会怎样?
A。辞职,后半辈子不干工作了。
B。换一个你一直想要找的工作。
C。继续做你现在的工作。第12、13两题的答案看是否有重叠,每重迭1项得5分。而后统计总分,基本规律是,你的得分越高,你对自己的工作就越满意。
具体分析如下:
50分以下工作满足度极低。毫无疑问,就你目前的工作来说,你实在不适宜再做下去了。如果你这时已经50多岁了,那就意味着你在工作上,因没有取得原来渴望取得的成绩或没有得到提升而泄了气。这里只能祝愿你退休以后快乐。如果你还年轻,你昀好面对“不满足”这一现实,鼓起勇气去寻找能令你满足的工作。
51~84分工作满足度较低。你好像对目前的工作不太满意,这可能是由于你选错了工作,也许是你对自己估价太高的结果。你总是对工作上的事情感到不满,这可能是你的才能未能在工作上得到发挥。你应就此仔细想想看能否找到一些更适合你的工作或者换个更适合你的地方。新的环境可能会有新的开端,并可消除那种觉得每天都像星期一的痛苦感觉。
85~144分工作满足度一般。像现代社会中大多数人一样,你认为你的工作挺合适,尽管你觉得自己的工资不够高,或觉得你若做另一种工作肯定能干得更好些。另一方面,由于工作的交际性,因此单位里的人对你的喜欢与否,对你来说,同你在那里能否得到发挥同等重要。如果要你对工作和个人生活加以比较,你可能两者都喜欢。你会在工作中做出成绩。如果你确有才干,你会被迅速提升,但你可能不会喜欢做那种紧张、艰难的领导工作,而是等一等,看一看,试一试再说。
145~175分工作满足度高。工作对你十分重要,你显示出对工作的高度责任心和满足,你的个人特点和你的工作特点非常地吻合,很明显,你敢于响应各种复杂情况的挑战并取得工作的成功,星期一早晨很可能是你昀愉快的时刻。
175分以上工作满足度超高。坦率地讲,这个得分过高了。工作简直成了你的上帝。静心想一想,工作真对你有那么重要吗?你是否把工作看得过重,而忽视了其他一些事情呢?你非得如此深地沉浸在工作中,才能说明你工作真正令你满足吗?